如果说起富士康,大家都是什么印象?要是真认为富士康只是区区一个代工厂,那就大错特错了。
万亿营收的底盘之下,富士康早已悄悄搭起了一个庞大金融帝国。
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以下是本期视频脚本:如果说起富士康,大家都是什么印象?
估计不少人对富士康的印象,基本都是相似的几个标签:百万流水线、iPhone代工厂、和劳动密集制造业。
毕竟富士康母公司的净利率才只有2%,怎么看都是个弯腰捡硬币,只为挣点辛苦钱的制造业巨头。
但要真认为富士康只是区区一个代工厂,那就大错特错了。
万亿营收的底盘之下,富士康早已悄悄搭起了一个庞大金融帝国。
左手发薪,右手放贷,利润远超代工主业,堪称制造业最会玩金融的“隐形玩家”。
前段时间,由富士康全资控股的深圳市富龙小额贷款有限公司,因借贷纠纷连续被法院列为被执行人,富士康商业版图中鲜为人知的金融套路,也再次被推至台前。
富士康的主体是台湾的鸿海精密,大陆上市平台叫做工业富联,不仅是大家眼里的“手机组装代工厂”,更是全球电子制造服务(EMS)的绝对龙头。
干的活包括但不限于消费电子、AI服务器、汽车电子、半导体封装等全是硬核制造的业务,服务的甲方爸爸也是诸如苹果、英伟达、微软、戴尔等全球科技顶流,国内40多座产业园,巅峰时期员工超120万人,常年稳居全球制造前列。
然而这百万流水线大军,正是富士康的“金矿”。所谓工厂挣钱工厂花,一分别想带回家,在手机组装、服务器生产的明面生意之下,富士康靠着全球产业链和百万员工,搭起了一张覆盖集团财务、供应链金融、蓝领消费贷、保理、租赁、第三方支付的完整金融网。
2017年成立的富龙小贷,正是专做内部员工生意的“印钞机”,主要为蓝领群体、劳务派遣或灵活用工企业提供消费贷款和产业链垫薪等服务。
如果说其他贷款公司还能靠着“艺高人胆大”撸它一把羊毛,那富士康家的富龙小贷就算是再资深的撸贷老哥来了也没招。
因为富龙小贷既是工人们的“雇主”,同时也是他们的“债主”,不仅打通了富士康人事系统,员工仅凭工号即可授信,获客成本近乎为零,还形成了“发薪、放贷、还款”的周期闭环。
“东家”在握着薪资、考勤、在职状态的情况下,给员工放贷,发薪日就是还款日,跑得了和尚跑不了庙。
巨大产业链加上百万员工,两大封闭场景,金融服务既能稳住供应商、又能留住员工,制造业同时还能反过来托住金融,足够富士康吃得盆满钵满。
然而风光背后,坑也藏得极深。企查查显示,富龙小贷涉及的风险信息高达一万五千条,涉诉关系也在3500条以上,加之不少裁判文书显示,富龙小贷虽然宣传年化只在6%左右,实际靠着各种费用的堆叠,放款利率高达36%,利率违规、催收投诉几乎成了家常便饭。
以小额贷款收割百万蓝领的富士康,时常游走在“异常经营”的危险边缘。
企业追求利润无可厚非,但雇佣关系与债权关系相叠加,无疑会将打工人锁死在流水线上。
金融可以锦上添花,但永远不能喧宾夺主,监管趋严的大背景下,《小额贷款公司综合融资成本管理工作指引》已经下发,其中最引人关注的规定就是:到2027年底前,小贷公司新发放贷款的综合融资成本必须降至12%以下。
在生产产品与生产债务之间,留给富士康的缓冲空间已经越来越少,这个隐秘的金融帝国,或许会迎来“越来越紧”的紧箍咒。
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